여성새로일하기센터 경력 단절 여성을 위한 지원금까지!

여성새로일하기센터 혹시 들어보셨습니까? 의외로 모르시는 분들이 많으신 것 같아 오늘 포스팅 주제로 삼았습니다. 뿐만 아니라 해당 기관에서 실시하는 경력단절 여성을 위한 지원금 제도도 있어 함께 소개하려고 합니다. 작년인 2024년 상반기 기준으로 기혼 여성들 중 경력단절 여성은 121만 5천 명으로 전년 대비 13만 3천 명 감소하였습니다.

 

 

경력단절 사유로는 육아가 41.1%이며, 결혼이 24.9%, 임신과 출산으로 인해 직장을 그만 둠으로서 경력단절이 된 경우는 24.4%에 달했습니다. 여기에 가족돌봄이 4.8%이며, 자녀교육을 위해 직장을 그만 둔 여성들도 4.7%로 집계되었습니다. 경력단절 기간을 놓고 보면 10년 이상이 41.2%로 가장 많았는데 거의 절반에 육박하는 수준입니다. 이 정도면 다시 일을 시작할 수 있을지 의문이 들 수도 있습니다만 해를 거듭할 수록 정부 차원에서 여성 인력을 수급하기 위한 다양한 정책들을 내놓고 있으며, 각종 지원 혜택도 있어 미래가 결코 어둡지는 않은 것 같습니다.

 

▶ 여성새로일하기센터란?

경력단절 여성이나 창업을 준비하는 여성들을 원스톱으로 지원할 수 있는 여성가족부의 기관입니다. 전국에 159개소가 운영중이며 2009년부터 시작되었습니다.

 

 

▶ 지원 서비스

1.직업교육훈련

현장 적응력을 강화하기 위해 실무를 중심으로 한 교육 프로그램을 운영하고 있으며, 높은 수요의 직종을 중심으로 무료 직업교육을 제공하고 있습니다.

 

2.맞춤형 직업상담

개인별로 1대 1 상담을 통해 적성에 맞는 직업을 추천하는 데 주력하며, 구직자가 원하는 기업과 매칭이 될 수 있도록 지원하고 있습니다. 뿐만 아니라 취업에 유리하도록 자기소개서와 이력서를 작성하는 방법까지 지도하고 있어 경력단절 여성을 위한 맞춤형 서비스라 할 수 있습니다.

 

3.새일여성 인턴제

경력단절 여성의 취업을 돕기 위해 정부가 지원하는 프로그램으로 여성가족부에서 운영하며, 취업을 희망하는 여성과 기업을 연결하고 일정 기간 동안 인건비를 지원하는 방식을 운영됩니다.

 

새일여성 인턴제 지원 대상은 출산, 육아, 결혼 등의 이유로 경제활동을 중단한 경력단절여성으로 새일센터에 구직 등록을 한 여성이어야 하며, 인턴 종료 후 계속 근무할 의사가 있는 여성이어야 합니다.

 

참여 기업 자격으로는 4대 보험 가입 사업장이어야 하는데 상시 근로자 5인 이상 기업(일부 1~4인 기업도 가능)입니다. 특히 경력단절여성의 인턴 종료 후에도 정규직으로 전환 가능성이 높이 기업을 우선으로 합니다.

 

 

 

◆ 인턴제 지원 내용

 

 

다음으로 새일여성 인턴제 신청 방법에 대해 설명 드리겠습니다.

 

■ 구직 등록

먼저 가까운 여성새로일하기센터에 방문 또는 온라인 신청하시거나 직업 상담 후 인턴제 참여 신청을 하셔야 합니다.

 

■ 기업 매칭 및 면접

적합한 기업과 연결 후 면접을 진행하고 기업이 채용 확정 시 인터십이 시작됩니다.

 

■ 인턴 근무(3개월)

인턴으로 3개월 동안 근무하시면 기업은 지원금 수령이 가능합니다.

 

■ 정규직 전환 여부 결정

3개월 후 정규직 전환 시 추가 지원금이 지급되며, 6개월 이상 근속 시 여성 인턴에게 60만 원이 지급됩니다.

 

 

◆ 신청 문의처

■ 여성새로일하기센터(새일센터) : 전국 새일센터에서 신청 가능

 

       여성새로일하기센터 홈페이지 바로 가기!!       

 

 

■ 고용노동부 워크넷 또는 여성가족부 홈페이지에서 상세 내용을 확인하실 수 있습니다.

 

       고용24 홈페이지 바로 가기!!       

 

       여성가족부 홈페이지 바로 가기!!       

 

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▶ 마무리

오늘은 여성새로일하기센터에 대해 알아보았습니다. 여성 인력을 활용하기 위한 정책은 국가의 발전에도 중요한 영향을 미치는 것이라 할 수 있습니다. 때문에 위에서 언급한 경력단절 여성의 취업 뿐만 아니라 여성 창업자를 위한 컨설팅 제공 및 교육, 그리고 네트워크 형성에 이르기까지 전반적인 창업 지원 프로그램까지 구축하고 있어 새롭게 일자리를 구하기를 희망하는 여성들에게는 더없이 좋은 기회라고 할 수 있습니다.